Закрыть

Отправка резюме

ФИО
Вакансия
Прикрепите свое резюме
Закрыть

Социальная ответственность

В Северо-Западном пароходстве и его дочерних предприятиях работает около 1150 человек, из них около 970 человек — работники плавсостава.

Развитие кадрового потенциала компания рассматривает как одну из основ своего долговременного, устойчивого развития. Совершенствование и укрепление корпоративной культуры в пароходстве направлено на создание у каждого сотрудника чувства сопричастности к выполнению миссии компании, стратегических задач, стоящих перед ним. Компания стремится поддерживать уровень оплаты труда, соответствующий уровню оплаты труда в отрасли и адекватный конечному результату труда.

В пароходстве, чья история исчисляется многими десятилетиями, немало флотских династий, передающих профессиональный опыт и мастерство из поколения в поколение. Компания стремится создавать условия, позволяющие каждому сотруднику развивать и применять свои творческие способности, повышать уровень профессиональной подготовки.

Повышение ответственности и самостоятельности на основе внедрения стандартов профессиональной подготовки рассматривается компаний как существенный фактор мотивации персонала. При приеме на работу исключена возможность дискриминации по политическим, религиозным, национальным и другим, не имеющим отношения к профессиональным качествам мотивам.

В компании соблюдается трудовое, налоговое законодательство, выполняется Коллективный договор (продлён до 10 июля 2019 года на основании дополнительного соглашения, Приложение №6 к Коллективному договору на 2013-2016 годы от 26.12.2016), постоянно улучшаются условия труда, работает негосударственный пенсионный фонд «Социальное развитие».

Общество уделяет постоянное внимание вопросам охраны здоровья работников и безопасности их труда, в том числе проведена специальная оценка условий труда рабочих мест берегового и плавсостава.

Все сотрудники обеспечены полисами медицинского страхования. Работникам пароходства частично оплачивается лечение в санаториях и отдых в пансионатах, а их детям — отдых в оздоровительных лагерях.

Первичная профсоюзная организация Северо-Западного пароходства Профсоюза работников водного транспорта Российской Федерации (ППО СЗП ПРВТ РФ)
190000, Санкт-Петербург, пер.Пирогова, дом 3
ИНН 7826667552, КПП 783801001, ОГРН 1027800008400, ОКВЭД 91.20
тел. (812) 380 23 37
Председатель ППО СЗП ПРВТ Сергеев Валерий Михайлович

Совет ветеранов пароходства существует более 30 лет и насчитывает на сегодняшний день 330 человек. Ветераны получают от пароходства материальную помощь ко Дню Победы, к профессиональному празднику, к 8 марта.


Выступление детей сотрудников Северо-Западного пароходства на одном из мероприятий

Основные события жизни коллектива, планы развития компании регулярно освещаются на страницах газеты «Волго-Невский Проспект», учредителем которой является Северо-Западное пароходство.

На протяжении ряда лет пароходство оказывает спонсорскую помощь на проведение новогодних праздников интернатам и благотворительным организациям на лечение детей, страдающих тяжёлыми болезнями.

В пароходстве с 1984 года проводятся спартакиады, в которых участвуют не только работники компании, но и члены их семей.